特意贴上老槐树照片。在家听闻学院今天有重大消息发布，也看到群里发的文件：

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       任命文件与老槐树有啥子关系？因为这不是一棵普通的槐树，那是传大的大名鼎鼎的风水树，据说当年有四个不同派别的风水先生转完传大，达成共识：此树为风水树，此地为风水穴，聚合了传大运势。豪哥那厮，其实是懂风水的，为了这个风水穴，特意修筑了一个围着风水的土坡。校领导也有懂风水的，好处不能只有你广告学院独享，所以，反反复复要推平那个土坡，好让风水运势外泄，普惠大学其他。

       可不是吗？这些年人才流失有多少？张，何，赵，文，杨，赵，如果加上外出者如何吴等人，那就多了去。不过，这都是筑有风水坡的时候外流的，土坡平了有人又回来了，这怎么解释？不解释。风水这事，各有各说，信则灵，不信不灵。最大的风水穴，就在组织部，说上说下，一句话的事。以前，提拔什么人还有一个商量，最近几年，看中了打个招呼就拿走，没啥商量。我也想的明白，人往高处走嘛，这没什么好阻拦的，你就是筑个土坡，想拦也拦不住。不过，走出去的快活不快活，那就只有自己知道了。前天我在坛子说过，往上走，关键看自己是不是喜欢，对所做的擅长不擅长。我自己也想得明白，喜欢做事，也擅长做事，不过，官至处级也就顶头了。我不走，到点就告退。有人说，你做资深干到七十，我说岂止，自己喜欢又是擅长，干到七老八十很正常，不过，这和组织系统没有一毛子关系。那一年，萌生百年学院的念头，正好遇到院庆，作为副校长的老勾给我颁奖，夸我从教二十年。其实，这一招是学习台湾铭传大学的，他们每年校庆颁奖，从在职最老员工开始，这就有了强烈得归属感。

    老勾比我早到广告专业一年，所以往前推一年，曹老师给他颁发二十年专业从教证书。那一次，看到老勾动情地落泪了。他就是那么个人，有情怀也喜欢说情怀。我和他不同，一说情怀就发怵，不，发酸。

    七年前，也就是2015年的春天，我卸任了，老勾接替我做院长。宣布这个决定的就是陈文申书记。不做院长得想法早就有，第一次提出是在延安学习，之后在凯宾斯基韩国高等教育财团会议再次提起。2015年生日一过正式向老苏说起，也下了决心，如果大学磨叽，我就在坛子发文辞任。老苏报告老陈，老陈当即传我，于是有了下一幕。

    老勾做院长七年有多，学院健康发展功劳大大的。我夸赞他，给百年学院再立了一根柱子。之前我打了一个桩，竖起一根柱，但是，并不牢靠。有他第二届七年过渡，第二根柱子撑住了。小赵算是第三根，三根互相支撑就能稳住，雷打不动风吹不倒。学院今年二十年，三十年四十年有颠覆性得问题吗？没有了。老勾见我总是埋怨，说我给他挖了一个坑。我说，要做百年学院，挖坑是必须的，新老交替就是一个坑，过得好就立得住，过不好就塌台。许多大牌学院，开始有声有色，现在平平淡淡，混同于普通的二本，归咎原因，都是败在新老交替上，有你老勾在，文化在人心在，学院也就在。所以我可以放心退休游山玩水。当然，老勾惨了，眼睛不好耳朵又出毛病。据说年前他找书记谈话汇报，估计说到了交班替代的事情。具体说啥，提出什么问题，我不在场不清楚细节。最最关键的，广告学院虽然人才济济，也经不住不断被提拔被外放呀！我想，如果老勾歇息，所有重担都落在刚刚提上来的王昕肩上了。看着王昕连轴转地开会，我知道他很快就会虚脱的。传大的会，马拉松会，低质量会，把活人搞死的会。我叫它折寿会。所以我做院长条件之一，可选择性参会。我想做事但不想折寿。

     广告学院也有许多会，长命会，一开好几年，有属于一年一度的年会，也有说事做事的盒饭会，总而言之，因为喜欢又是擅长，是越开越高兴的会。

    上图这位小赵，跟我开了整年的盒饭会，做的就是中国广告四十年项目。两年前赵新利突然被提拔，调往海南出任院长。我对他说，这个工作你不喜欢也不擅长，就是一外放民工罢了。我让他提出辞退表态，他说不敢。个人与组织，当然组织说了算。想想我都发笑。一年前我在坛子发文说起这件事：

     从树丛中窥见我要去的大学，中山大学新华学院。该学院也建于2005年，估计和传大之前的南广同期同类。占地一千二百亩，学生二万多接近三万。完全的民办大学，估计不久就把那个中山大学的牌子摘下来了。这也使我想起那个南广，算是老刘为政第一败笔，两者苟且合作，最后一地鸡毛。当然，对于宗主校是一地鸡毛，对于寄生校倒不是，可以延续且可以在资本市场上市。

    国办民营，如果没有从制度，机制有很好的设计，最终还是散伙。企业如此，大学更是如此。这是组织基因所规制的。近来本校也在折腾海南学院，还把小赵同志派遣过去。我的判断如果一个字，就是“坑”，如果再加一个字，就是“火坑”。你要跳，那就跳呗。

   小赵见我，常常提起那个“火坑”之说。我说对的，你的唯一出路就是回归广告学院，那是你喜欢也擅长。所以有了新任命他告诉我，如你所言，我又回归了。

   那就好好干，立好第三根柱子，这样的学院百年无恙。